人力資源是企業(yè)的第一資產(chǎn)，是公司內(nèi)部建設(shè)的先鋒，掌握了很多企業(yè)技能，前景廣闊，是培養(yǎng)高級管理人員的搖籃。近年來，人力資源管理成為許多畢業(yè)生的熱點(diǎn)。對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育人力資源管理專業(yè)怎么樣？對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)升本有哪些注意事項(xiàng)？

(一)人力資源管理專業(yè)介紹

人力資源管理是在經(jīng)濟(jì)學(xué)和人本主義的指導(dǎo)下，通過招聘、選拔、培訓(xùn)、薪酬等管理形式，有效利用組織內(nèi)外相關(guān)人力資源，滿足組織當(dāng)前和未來發(fā)展的需要，保證組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和成員發(fā)展最大化的一系列活動。

本專業(yè)培養(yǎng)具有管理、經(jīng)濟(jì)、法律、人力資源管理等方面知識和能力，能在事業(yè)單位和政府部門從事人力資源管理、教學(xué)和科研工作的工商管理高級專業(yè)人才。畢業(yè)生畢業(yè)后可從事事業(yè)單位、大中型企業(yè)、人力資源服務(wù)公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的人力資源規(guī)劃、招聘培訓(xùn)、薪酬管理、績效考核與考核、行政管理等工作。

專業(yè)課包括大學(xué)英語、人力資源管理、績效工資管理、員工關(guān)系管理、人事法規(guī)等。

那么對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)的院校推廣有哪些注意事項(xiàng)呢？

(2)對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)網(wǎng)上教育報(bào)名注意事項(xiàng)

申請對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)?？频膶W(xué)生要注意以下幾點(diǎn):專科最短學(xué)習(xí)期限2.5年，高級?？谱疃虒W(xué)習(xí)期限5年，即從教育部正式報(bào)名時(shí)間開始，一般是春季3月1日，秋季9月1日，專科和?？飘厴I(yè)需要2.5年。大專到大專的學(xué)習(xí)時(shí)間最長為5年，大專到大專的學(xué)習(xí)時(shí)間最長為8年。達(dá)到最長學(xué)習(xí)期限仍不符合畢業(yè)要求的學(xué)生將被取消。

具有國家教育系列大專以上學(xué)歷者，可報(bào)大專。

高校常年組織報(bào)名，分春秋兩季，春季三月，秋季九月。

高考分為考試入學(xué)和免試入學(xué)，免試入學(xué)條件如下:

已取得國家教育系列學(xué)士學(xué)位或以上畢業(yè)證書，報(bào)考本專業(yè)之初，可免于入學(xué)。

凡不符合上述免試條件的申請人，必須報(bào)名參加對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)繼續(xù)教育與遠(yuǎn)程教育學(xué)院組織的入學(xué)考試。

入學(xué)考試方式是計(jì)算機(jī)考試。

教學(xué)模式采用網(wǎng)上課堂+網(wǎng)上答疑+課程CD+教材+平時(shí)作業(yè)+講座輔導(dǎo)+集中考試+畢業(yè)論文(實(shí)習(xí)報(bào)告)的模式，第二課堂活動模式。大學(xué)采用完全學(xué)分制和靈活的學(xué)習(xí)周期。學(xué)生可以自主掌握學(xué)習(xí)的時(shí)間和地點(diǎn)。

綜上所述，內(nèi)容為對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)人力資源管理學(xué)院簡介，希望以上內(nèi)容能幫助對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)的學(xué)生有更深入的了解。如果你對申請學(xué)歷還有其他問題，可以立即聯(lián)系在線老師。

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